2025年度民主生活会、组织生活会互相批评意见建议

2025

年度民主生活会、组织生活会互相批评意见建议（

100

条

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一、政治思想方面

1.

理论学习有温差，学在表层用在远处。

对党的创新理论特别是关于新质生产力的重要论述，偏重传达和摘抄，缺少带着问题学、联系实际悟。建议把学习与难题清单绑定，做到一题一研、学用互促。例如：在研究产业升级路径时仍沿用老办法，未能用新质生产力的理念校准方向和抓手。

2.

政治判断力需再淬炼，见事见势还不够。

对潜在风险挑战的敏锐性不足，容易就事论事、见局部不见全局。建议把政治逻辑前置到研判环节，做到先看方向再看路径。例如：面对舆情苗头先从业务层面解释，未同步评估政治影响和社会预期。

3.

政治领悟力有时差，理解到转化间隔偏长。

对党中央战略意图和二十届四中全会精神领会不够透，落到本单位思路举措不够快、不够准。建议建立要点清单和转化台账，逐条对照落地。例如：上级明确的新要求已发布，但本单位方案迟迟未细化到任务、指标、时限。

4.

政治执行力有落差，抓到末梢还差一口气。

对部署任务有时停在知道了、安排了，缺少一抓到底的韧劲。建议实行闭环督办，节点化验收、清单化销号。例如：专项整治已开会部署，但对滞后环节缺少跟踪问效，导致临近期限集中赶工。

5.

胸怀国之大者不够开阔，坐标系放得不高。

谋划工作习惯从分管领域出发，放进国家大局和区域协同中统筹不够。建议多算整体账、长远账、协同账。例如：推进某项工作只盯本条线指标，未与相关部门提前联动，错失协同窗口。

6.

理想信念的支撑力不够硬，遇到硬仗气势偏弱。

面对改革深水区复杂矛盾时偶有畏难情绪，闯劲拼劲有所回落。建议把攻坚任务项目化，敢扛事、能扛事。例如：历史遗留问题推进受阻时选择缓一缓，缺少迎难而上的主动请战。

7.

党性锻炼不够经常，组织生活参与偏少。