公司领导班子2024年度民主生活会对照检查材料

2024

为深入学习贯彻党的二十届三中全会精神、巩固深化党

纪学习教育，根据×要求，公司班子紧扣民主生活会主题，

坚持问题导向，认真学习研讨，广泛征求意见建议，深入开

展谈心谈话，深刻查摆突出问题，认真撰写对照检查材料，

为开好民主生活会奠定了坚实基础。现将公司班子对照检查

情况报告如下：

一、对照检查出的主要问题

上年度民主生活会，公司领导班子以高度的政治责任感

抓好问题整改落实，民主生活会上共查摆出存在 8 个方面 15

个问题，通过一年来的努力，已全部整改完成。

（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统

一方面。

一是理论学习深度不够。始终坚持把学习贯彻党的

创新理论和党的二十大及二十届二中、三中全会精神作为首

要政治任务，能够从讲政治的高度自觉学，但学习的深度还

有差距，对党的最新理论和政策，特别是习近平新时代中国

特色社会主义思想，存在一知半解、浅尝辄止的情况，导致

在实际工作中对政策的理解不够准确，贯彻落实不够到位。

二是融合转化的力度不够。在学用结合上，班子成员有时作

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决策、抓工作、促落实习惯于依赖老经验、老办法。在加强

国有企业党的建设、提升经营管理效益方面，没有把习近平

总书记关于国有企业党的建设和企业改革发展的重要论述

与实际工作结合起来，用学习成果推动企业高质量发展的实

际成效还不明显。

（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。

一是

宗旨意识践行还不够强。工作上没有很好做到统筹兼顾，大

部分时间重在上级安排落实的方面，班子成员对于深入工程

项目企业生产一线的调研帮扶工作平时都是电话联系多，亲

自督查少，日常下企业调研少，真正与企业负责人和职工面

对面交流、心贴心交谈做得不够，对企业一线员工所思所想

所盼，关注不够，了解不深，对企业和职工反映的一些难心

事没有及时研究解决，特别是国有企业整合以来，针对下属

三级公司过多，对清理整合空壳公司还没有有效的推进措施。