“落实五大任务、推动高质量发展”调研成果交流研讨材料
主题教育开展以来，我们深入落实“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，将学习贯彻习近平总书记教育重要论述与学习贯彻习近平总书记考察内蒙古时的重要指示重要讲话精神结合起来，将贯彻落实习近平总书记交给内蒙古的“五大任务”与推动工会中心工作结合起来，为了进一步探讨新形势下的工会，探索企业构建劳动和谐关系的思路、方法和途径，加强新形势下的工会工作，于2023年6月至9月开展以新形势下工会工作的探索与思考为题的调研，现就本次调研成果和大家分享交流。
一、调研方式方法
本次调研采取网络问卷调查、交流座谈、实地走访等形式，重点聚焦企业干部职工，通过网络向企业投放问卷，问卷涉及民主管理、群众安全、扶贫解困、女工协管、宣教文体等六大项17小项的工作。通过深入调研，了解了情况，摸清了底数，特别是进一步掌握了广大职工群众的思想动态，关注的焦点、热点问题以及工会工作中存在的问题和不足，为今后进一步做好工会工作奠定了坚实的基础。
二、调研中发现的问题及工作重点
（一）调研中反映的问题
通过深入座谈了解和问卷调查统计，我们了解到职工群众最为关心的焦点、热点问题，以及基层工会工作中存在的问题和不足，主要表现在：
一是关注企业发展前景的问题，下岗职工如何安置；
二是职工加班延点多报酬少；
三是文体活动场所少和文体骨干抽调难；
四是维护职工合法权益方面职代会作用发挥不到位、各级厂务公开工作的覆盖面不宽、职工医疗特别是大病看病的费用报销不够及时。
五是工会组织发展存在的制约问题，工会干部兼职过多、工会活动经费不到位、工会干部队伍整体素质仍需提高。
（二）工会工作的重点
经过调查分析，认为工会作为党联系职工群众的桥梁和纽带，在新形势下应重点做好以下几个方面的工作：
一是坚持加强思想教育，切实把职工的思想统一到企业发展上来。