教育系统关工委干部培训班交流发言材料、（5篇）
目 录
提高站位抓关键 精准施策育新人
树读书新风 育时代新人
积极推进学雷锋活动常态化
以关爱专家团为抓手 助力打造全方位育人环境
加强组织建设 创新工作机制 增强工作活力
提高站位抓关键 精准施策育新人
*市教育系统关工委于1992年设立，至今已有31年。多年来，我们坚持以XXXXXX关于关心下一代工作重要指示批示精神为指导，认真贯彻党的教育方针，紧扣立德树人根本任务，在提高政治站位、强化党建引领、聚焦重点关键上下功夫，全面促进青少年健康成长，努力培养担当民族复兴大任的时代新人。
一、提高政治站位，深刻认识新时代关工委工作重要性
*市教育系统关工委在深入学习贯彻党的二十大精神、XXXXXX关于关心下一代工作的重要指示精神的基础上，运用多种形式，精心组织学习中办、国办《意见》及教育部党组34号文件。认真做到“两个准确把握”：
一是准确把握关心下一代工作的重大意义、时代特点、职责使命；
二是准确把握新时代关工委工作的总体要求、重点任务、工作思路和重点举措。始终坚持“三贴近”原则：
一是贴近中心，入主流、顾大局，主动融入中心工作，融入协同育人大格局，聚焦时代主旋律；
二是贴近青少年，用青少年乐于接受的话语体系和喜闻乐见的形式开展思想道德教育；
三是贴近实际，善于凝聚各方力量，借势借力协同推进关心下一代工作。
二、强化党建引领，持续加强教育系统关工委自身建设
强化党建引领，是教育系统关工委不断提升工作成效的重要经验和成功密码。*市教育系统关工委在加强自身建设方面，努力发挥好“五大作用”。
一是发挥好在职领导的主导作用。全市各级教育部门及各级各类学校关工委主任均由党委（支部）书记担任。
二是发挥好老同志主体作用。采用“两证齐发”，即老教师办理“退休证”时谈话领取关心下一代志愿者“上岗证”，鼓励更多老同志参与到关心下一代工作中来。