掌握好“有所为有所不为”的工作方法

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推动经济社会持续健康发展,不仅要有正确思想和政策,

而且要有正确工作策略和方法。党的十八大以来,习近平总

书记在多个场合都强调了“有所为有所不为”的方法论,涵

盖产业发展、科技创新、长江经济带发展战略等多个方面。

准确理解和把握其中蕴含的哲学智慧,对推动高质量发展具

有重要指导意义。

“有所为”“有所不为”是一对相反相成、充满辩证法精

神的方法论概念。“有所为有所不为”的表述源自《孟子》,

“君子有所为有所不为,知其可为而为之,知其不可为而不

为,是谓君子之为与不为之道也”。意思是君子心中有明晰的

是非善恶标准,清楚何事应当做就去做,明白何事不应做就

坚决不做,这就是君子行事的准则。“有所为有所不为”蕴含

着科学的工作方法论。一方面强调抓住机遇、勇于实践探索,

发挥主观能动性、积极担当作为,善于创造性地开展工作;

另一方面强调一切从实际出发,实事求是、因地制宜地发挥

作用,工作中有所舍弃,不做或者暂时不做某些事情。综合

起来看,就是工作要审时度势,决定取舍,选择重要的事情

去做,体现出工作的原则和底线。

“有所为”要求我们发扬历史主动精神,抓住主要矛盾

和矛盾的主要方面,增强坚决贯彻落实党中央决策部署的自

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觉性和主动性。唯物辩证法强调,在事物的发展过程中存在

许多矛盾,主要矛盾和矛盾的主要方面,往往决定着事物发

展进程。抓住主要矛盾带动全局工作,既是唯物辩证法的内

在要求,也是我们党一贯倡导和坚持的工作方法论。党的十

八大以来,面对纷繁复杂的国际国内形势,面对新一轮科技

革命和产业变革,面对人民群众新期待,我们必须顺应历史

潮流,积极应变、主动求变,继续把抓改革、促发展推向前

进,才能时刻掌握战略主动。在推进全面深化改革的工作中,

聚焦制约高质量发展的突出矛盾和问题,坚持把解决重大体

制机制问题放在突出位置,攻坚克难、破障闯关,不断推进

改革向广度和深度进军。在推进产业发展的工作中,牢牢把

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