1.拿出攻坚克难的干劲，保持只争朝夕的状态，干出争先进位的成效，不断擦亮“干在实处、走在前列、勇立潮头”的鲜明标识。
2.补足精神之“钙”，算好职责“明白账”、拒绝“甩锅”显担当、把准容错“刻度尺”、为敢为者“卸包袱”。
3.改革的巨轮已行至暗流涌动、礁石林立的“深水区”，“惊涛骇浪”已是常态，不能因为困难而“降温”，更不能因为艰险而“冷却”，需要干部“激情燃烧”的奋斗热忱、“趁热打铁”的创新激情、“热火朝天”的干事劲头。
4.转化为干部“敢为善为”的动能、“斗志昂扬”的热能、“忠诚务实”的内能，让干部在改革浪潮中乘风破浪，在万里征程中披荆斩棘。
5.牢记嘱托忠诚干、脚踏实地务实干、事不避难担当干、奋勇争先创新干、齐心协力团结干、律己从严廉洁干。
6.紧扣发展大局，精准对标选好题、精心调研解好题、精深建言答好题，努力使建言资政更加建之有方、言之有理、资之有效。
7.用执着和创新的精神，打造科技最强“内核”，勇当时代“攀登者”，刷新行业“成绩单”。
8.不唯地域引进人才，不求所有开发人才，不拘一格用好人才。
9.聚焦短板拿出实招硬招，着眼细节下好绣花功夫，擦亮品牌强化争先创优，努力实现城市的精彩蝶变。
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0.组织指挥体系高效统
一、风险管控体系灵敏有效、力量生成体系衔接有序、方案预案体系完备实用、责任落实体系清晰有力。
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1.深刻把握先行再示范的新定位，以高度的政治自觉牢记嘱托、感恩奋进；深刻把握改革再深化的新机遇，以高度的战略自觉争先创优、乘势而上；深刻把握平安再提质的新要求，以高度的使命自觉践行初心、为民护安；深刻把握风险再叠加的新挑战，以高度的实践自觉化解风险、防危治患。
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2.发展面临千载难逢的机遇、千钧负重的责任，唯有继续奋力先行，方能不负历史、再创辉煌。
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