在XX市深化拓展“干部素质提升年”工作推进会议上的讲话
同志们:
今天我们召开这次会议,主要任务是深入学习贯彻习近平总书记关于加强干部队伍能力建设的重要论述,总结去年以来全市“干部素质提升年”工作的阶段性成效,分析当前形势任务,研究部署下一步深化拓展的重点工作。刚才,市委组织部汇报了整体推进情况和下步打算,相关市领导同志对分管领域工作进行了周密安排,几个单位的交流发言也很有代表性、很有启发,我都表示赞同。下面,我再强调几点意见。
过去一年多,全市上下紧紧围绕“整体提升环境、建功支点建设”大局,扎实开展“干部素质提升年”工作,广大干部在思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练中,精神面貌焕然一,能力素质显著增强,工作作风持续向好,取得的成效是值得充分肯定的。这些积极变化,已经转化为推动全市经济社会发展的强大动力,去年我市多项主要经济指标增速位居全省前列,发展活力持续迸发,这就是干部素质提升最直接、最有力的证明。
今年是实施“十五五”规划的开局之年,也是我市深化“整体提升环境、建功支点建设”的攻坚之年、关键之年。事业发展的宏伟蓝图已经绘就,关键就在于人,关键在于干部。抓好深化拓展“干部素质提升年”工作,以干部这个决定性因素来保障“建功支点建设”取得决定性进展,意义重大,十分必要。全市各级党组织和广大党员干部必须深化思想认识,坚持更高标准、更严要求,以“永远在路上”的清醒和执着,持续推动干部队伍苦练内功、提升本领、担当作为,为谱写XX市高质量发展篇章注入源源不断的强劲动能。
第一,聚焦固本培元,在深化理论武装和实践淬炼中筑牢能力根基
能力素质不会随着年龄增长和职务提升而自然提高,必须经历严格的思想淬炼和实践磨砺。要建立健全常态长效的学习和锻炼机制,引导广大干部练好内功、提升修养,筑牢干事创业的根本。
(一)坚持不懈强化理论武装,全面提升政治能力
政治能力是干部第一位的能力。