校准价值航向 锻造发展筋骨
以正确政绩观牵引国有企业高质量发展走深走实
——XX公司开展树立和践行正确政绩观学习教育经验交流材料
学习教育开展以来，XX公司党委坚决贯彻党中央决策部署和上级党委工作要求，紧扣“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总要求，坚持把树立和践行正确政绩观作为加强党的建设、提升治理效能、推动改革发展、防范经营风险的重要抓手，牢牢把握国有企业政治属性、经济属性、社会属性相统一的内在要求，推动党员干部特别是领导人员在政治淬炼中校准价值航向，在经营实践中砥砺担当品格，在改革攻坚中检验能力作风，在服务职工群众中厚植为民情怀，切实将学习教育成果转化为国有资本保值增值、企业治理提质增效、改革发展稳进提质的实际成效。
工作中，我们没有把学习教育当作一般性政治任务来抓，没有停留在会议传达、材料归档、台账留痕的表层运转，而是紧扣国企特点、企业实际和发展所需，着力推动正确政绩观融入党委决策、经营管理、改革攻坚、风险防控、队伍建设全过程，探索形成了以政治引领定航向、以价值创造验成色、以改革攻坚破难题、以制度机制固根本的实践路径。
一、党委领航，“根魂优势”贯穿治理链条
国有企业姓党属国，讲政绩首先要讲政治，谋发展首先要明方向。XX公司党委坚持从“国企之责、发展之要、职工之盼”出发，持续推动党的领导融入公司治理、嵌入经营管理、贯穿改革发展，确保企业发展的方向不偏、重心不散、底盘不虚。
一是政治要求贯穿决策全过程。坚持把学习贯彻习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，与贯彻落实习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述贯通起来，严格落实“第一议题”制度和党委理论学习中心组学习制度，围绕企业发展战略、重大项目建设、重点改革任务、风险防控事项开展专题研讨，推动班子成员在理论学习中明方向、在思想对标中找差距、在经营实践中见行动。