团 支部“对标定级”工作指引

团(总) 支部“对标定级”工作指引

(2022 年修订版)

1 ．目标

坚持一切工作到支部，指导推动团支部(含团总支部， 下同) 加强建设、规范运行，不断提升组织力，彰显政治功能和社会功能。

2 ．时间

2022 年度“对标定级”工作于 12 月集中开展，12 月 31日 前完成。

3 ．对象

成立 6 个月以上( 2022 年 6 月 1日前成立)的团支部。流动团员团支部、临时团支部、待转接团支部等不纳入“对标定级” 范围。

4．标准

对照“对标定级”参考标准( 2022年版，见附件)，重点 评估 2022 年度团支部标准化、规范化建设和组织功能发挥情况。 实行百分制赋分评定，各项指标分别赋分。对应星级参考如下：

—— 五星级团支部(优秀，90分及以上)，标准化、规范 化建设成效显著，组织力强，示范带动作用好。

—— 四星级团支部(良好，80—89分)，标准化、规范化建设有较大成效，组织力有较大提升。

—— 三星级团支部(一般，70—79分)，标准化、规范化 建设存在短板不足，组织力有所提升。

—— 后进团支部(较差，60—69分)，标准化、规范化建 设存在较大差距，组织力较弱，发挥作用较差。

——软弱涣散团支部( 60分以下，或存在“一票否决”指 标所列情况的) 。

下设团支部中有被评定为后进或软弱涣散团支部的团总支 部，不得评定为五星级团总支部。

5 ．步骤

5.1团支部对标自评

团支部对照参考标准，采取“五评、双签字”(评班子建设、 评团员管理、评组织生活、评制度落实、评作用发挥，团支部书 记、团员代表分别签字确认)的方式，确定自评结果，并在“智 慧团建”系统中录入。

5.2基层团委复核认定