XX集团:以“三化”提“三力”促“三同”促进企业党的建设提质增效
XX集团有限公司党委(以下简称恒创集团党委)始终将党的建设放在首位,始终履行“把方向、管大局、促落实”的重要职责,将“红船精神”融入企业经营管理、业务开拓、队伍建设的全过程中。以党建为引领,针对企业党组织建设、党员管理教育等过程中的问题和现实表现,通过集团化管控增强、平台化管理,差异化通道,统筹推进基层基础机制建设,着力塑造大党建工作格局,以高质量党建工作持续推进企业高质量发展。
一、背景
(一)是完善提升企业治理的内在需求。坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的“根”和“魂”,是我国国有企业的独特优势。没有离开政治的经济,政治工作是一切经济工作的生命线。国有企业作为中国特色社会主义经济的顶梁柱,必须旗帜鲜明讲政治,把党的政治建设摆在首位。增强企业党建工作,就是要发挥好党建这个“法宝”作用,进一步增强产业的竞争力、企业的创新力、影响力、抗风险能力。
(二)是提高企业党建工作质量的重要路径。不断提高党的建设质量是新时代党建工作的鲜明内涵,基层党组织是党全部工作和战斗力的基础。全面从严治党要在国有企业落实落地,必须从基本组织、基本队伍、基本制度严起,突出政治功能,提升组织力,强化使命意识和责任担当。企业党组织“三会一课”要突出党性锻炼,要把思想政治工作作为企业党组织一项经常性、基础性工作来抓,把解决思想问题同解决实际问题结合起来,把党的政治优势、组织优势转化为企业的竞争优势、发展优势,既讲道理,又办实事,多做得人心、暖人心、稳人心的工作。
(三)是提升企业党建工作的现实需要。近年来,企业党建工作中依旧存在一些问题:
一是对党建、对经营生产促进还不够到位,党建作用发挥还不够。没有抓住关键发力点,党建成绩效果难以量化。