自治县2025年人才工作总结与2026年工作计划

 

xx自治县2025年人才工作总结与2026年工作计划

 

2025年，xx自治县坚持以**************思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中、四中全会精神，深入贯彻落实******关于新时代人才工作的新理念新战略新举措，始终将人才工作摆在服务全县“三区一县一中心”发展目标的战略高度，秉持“人才是第一资源”的理念，持续深化人才发展体制机制改革，着力在“引、育、用、留”各环节精准发力，为全县经济社会高质量发展提供了坚强的人才支撑和智力保障。全年人才工作呈现稳中有进、提质增效的良好态势，人才队伍规模持续壮大，结构不断优化，效能显著提升。现将2025年人才工作总结及2026年工作计划报告如下。

一、2025年人才工作总结

2025年，我县紧扣高质量发展首要任务，聚焦人才工作新形势新要求，统筹推进各项重点任务落地见效，取得了显著成效。

（一）坚持*管人才原则，统揽全局的领导格局更加巩固

始终将党的领导贯穿人才工作全过程，确保人才工作正确的政治方向。

强化政治引领凝聚共识。县委、县政府始终将人才工作纳入重要议事日程，县委理论学习中心组多次组织专题学习，深刻领会中央、省、市关于人才工作的决策部署，不断增强做好新时代人才工作的政治自觉、思想自觉和行动自觉。严格落实党委联系服务专家制度，县委、县政府主要领导带头走访慰问各领域高层次人才和一线专家，全年累计走访联系专家人才120余人次，面对面听取意见建议，帮助解决实际困难30余项，有效增强了人才的归属感和认同感。注重政治吸纳，将8名政治素质好、贡献突出的优秀人才推荐为“两代表一委员”人选，激发了人才参政议政、服务发展的热情。