2024年意识形态工作总结

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2024

xxxx 年,x 公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义

思想为指导,深入贯彻党的二十大和二十届三中全会精神,

认真落实意识形态工作责任制,加强党员干部思想教育,严

格舆论阵地管控,为国有企业改革发展提供了强有力的思想

保证,现将公司全年意识形态工作总结如下:

一、工作开展情况

(一)加强理论武装,提高政治站位。

一是组织党员干

部认真学习习近平总书记的系列重要讲话精神、党的二十大

精神、二十届三中全会精神以及党章党纪党规等内容,不断

提高党员干部的政治理论水平和思想认识,深刻领悟“两个

确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、

做到“两个维护”。

二是及时传达学习习近平总书记关于党纪

学习教育的重要讲话和重要指示精神,组织征订《中国共产

党纪律处分条例》,结合公司实际,制定印发党纪教育学习推

进方案、党纪教育理论学习计划,教育引导公司党员干部学

纪、知纪、明纪、守纪。

三是推进党委班子成员交流研讨全

覆盖机制,组织中心组成员围绕“学党纪、明规矩、强党性”

“学习贯彻二十届三中全会精神”等专题学习交流 x 次,交

流人数 xx 人次。

四是党委书记带头以《强化党纪党规教育,

筑牢党员干部纪律防线》《坚持守正创新,强化担当作为,以

 

进一步全面深化改革推进国有企业做强做优做大》等为题讲

授专题党课,公司党员干部累计受众 xx 余人次。

(二)强化责任落实,压实工作责任。

一是加强组织领

导。严格落实意识形态工作责任制,按时召开工作会议对意

识形态工作进行研究部署,将意识形态工作列入 xxxx 年度

工作要点和计划,与各支部签订意识形态目标责任书,将意

识形态工作与中心工作、党的建设工作同部署、同落实、同

检查、同考核。

二是认真安排部署。制定印发《公司党委 xxxx

年落实意识形态工作责任制重点任务清单》,指导各支部每

季度专题研究 x 次意识形态工作,每年年底向上级报告意识

形态工作责任制落实情况。

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