2024
今年以来，公司党委围绕深入贯彻落实习近平总书记重
要讲话精神和重要指示批示精神，坚持把思想政治工作同生
产经营管理、人才队伍建设、企业精神培育、企业文化建设
等有机结合，突出政治、价值、问题、激励、责任五个导向，
强化“思想政治教育、形势政策教育、职工人文关怀、先进
典型选树、组织作用发挥”五方面重点工作，以“五突出五
强化”为抓手，探索新时代新征程具有国有企业特色和电力
企业特征的思想政治工作新模式，为公司加快改革发展、促
进和谐稳定凝聚共识、汇聚力量。
一、主要工作情况
（一）突出政治导向，强化思想政治教育。
一是加强各
级党组织和党员学习教育管理。围绕深入学习贯彻习近平新
时代中国特色社会主义思想，抓好党委会“第一议题”和中
心组学习，深化“中央厨房”教育管理机制，统筹各类学习
资源，每月发布学习链接、学习内容 30 余条，有针对性地做
好对象化、分众化、互动化理论宣传普及，服务督导各级党
组织做到应学尽学。举办共享党课 5 次，推动理论学习进基
层、进班组、进站所，引导干部职工筑牢信仰之基、补足精
神之钙、把稳思想之舵。
二是搭建理想信念教育平台。突出
红色传承，开展“浸入式”理想信念教育，依托党员活动室、
党员教育阵地，建设一批“赶考学堂”，通过开展丰富多彩的
党员教育活动，引导党员做到真学、真懂、真用。用好红色
教育基地，积极开展多种形式的主题教学活动 20 余次。加强
爱国主义、集体主义、社会主义教育，引导广大干部职工坚
定对中国特色社会主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中
国梦的信心。
（二）突出价值导向，强化形势政策教育。
一是践行社
会主义核心价值观。发挥社会主义核心价值观引领引导作用，
结合实际情况每季度开展精神文明创建活动。结合学雷锋纪
念日，组织开展“鲜花献雷锋·善美在集团”主题志愿服务
活动，全年持续开展“学雷锋志愿服务”430 余次。截至目
前，开展 7 期“身边的榜样”领先故事，举办“每个人都了