岗位人员增补申请表
申请部门
增补职位
需求人数
申请原因
□ 编制内增补 （ 原因 ： ）
□ 编制外增加 （ 原因 ： ）
□ 其 他 （ 原因 ： ）
申请用人具体要求
性别
□ 男
□ 女
□ 不限
学历
□大专以上
□本科以上
□其他( )
工作
年限
□ 应届毕业生
□ 年以上
技能需求
□ 专业要求
□ 经验要求
□ 外语要求
□ 电脑要求
□ 其他要求
岗位职责
部门经理签字
人力资源部审批
总经理审批
员工考评入职表
填表日期： 编号：
应聘者姓名
性别
年龄
身高
应聘岗位
面试者姓名
职务
初试意见
复试意见
最终意见
总 经 办
建 议
岗 位
笔 试 成 绩
月薪（试用期待遇）
月薪（转正后待遇）
其 他 说 明
用人部门意见：
签字： 年 月 日
人力资源部意见：
签字： 年 月 日
用人部门分管领导意见：
签字： 年 月 日
人力资源部分管领导意见：
签字： 年 月 日
总经理意见：
签字： 年 月 日
录 用 通 知 书
XXX先生/女士：
您好！恭喜您！X企业集团已经确认录用您。您的职位为 部 岗位 。您的试用期工资为RMB 元，其中基本工资RMB 元，绩效工资RMB 元（包括您需缴纳的个人所得税及社会保险个人承担部分），您的试用期为 个月，您在试用期间的工作表现将作为是否转正及转正后工资调整的依据。
请您于 年 月 日 时 准时携带附表中所列的个人资料到公司报到。报到的地址是： XXXXXXXXXXXXXXXXX。
如有任何问题，请随时与人力资源部联系，电话为：XXX。
XX集团人力资源部
年 月 日
您需知晓的事项：
1.若有机会接触或掌握公司的业务、营销策划等方面信息和工作中所使用的工作机密，我保证，除非经过公司授权，我不会将以上信息透露给第三方或使用这些信息给公司造成损失或破坏。
2.本人保证身体健康，无任何重大疾病及恶性传染病，如有虚假，愿承担相应的责任。